Informe de Compensaciones y Beneficios Mayo 2009 y Tendencias segundo Semestre.

Información salarial y de beneficios de 275 posiciones relevados en 86 empresas referentes (Retail, Telecomunicaciones, Entretenimiento, Consumo Masivo, Servicios, Industria Liviana, Textil, etc) vigentes al 31 de Mayo.

En un contexto económico de incertidumbre donde se presentan oportunidades y cambios veloces en materia salarial y de prácticas de gestión de RRHH, HuCap  redobla su apuesta acompañando a los responsables  del área, con un producto de primera calidad y un precio promocional único.

Nuestro Estudio de CyB con información vigente al 31 de Mayo del 2009, alcanzó 86 Empresas y se relevaron más de 1900 puestos, que matcheados conforman 275 posiciones distintas.

La información se centraliza a través de un práctico y exclusivo acceso Online  con  administración a través de una innovadora y flexible herramienta.

PROMOCION ESPECIAL>>

Para acceder a la promoción especial, contemplamos dos opciones:

Opción A: Además de la información vigente al 31 de mayo con acceso online inmediato, accederá sin costo alguno también a la edición de Noviembre 2009.

El costo por esta molidad, es de $5.000 más iva.

Opción B: Asímismo queremos ofrecerle una promoción más especial aún.

Podrá acceder a las 2 ediciones (Mayo y Noviembre 2009) participando con el suministro de información para la edición de noviembre 2009, por un valor de $2.500 más IVA.

En el brochure adjunto, encontrára todos los detalles de nuestro estudio y el listado de algunas de las empresas participantes..

El programa permitirá desarrollar competencias y adquirir las habilidades y conocimientos metodológicos-técnicos necesarios para diseñar, administrar e implementar eficazmente estrategias y programas de Compensaciones y Beneficios acorde a la estrategia de negocio y visión de futuro de la organización. El mismo permitirá a los participante implementar de manera integral y progresiva  las prácticas modernas para  administrar  eficaz y eficientemente la política de remuneraciones y el costo laboral de la compañía.

El cuerpo docente, está conformado por especialistas y expertos en contenido de probada experiencia y éxitos adquiridos en ámbitos académicos y empresariales en el área de Compensaciones.

Conozca el temario del Programa haciendo Click Aqui.

Precio Promocional $ 3.500 más IVA por participante.



Si su empresa partipa enviando 3 personas al programa, la tercera no paga.



Para las empresas que hayan adquirdo el Estudio de Compensaciones y Beneficios en cualquiera de sus 2 modalidades de compra, 30% de descuento.