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Servicios
01. Estrategia, cambio y desarrollo organizacional
02. Capacitación y desarrollo del capital humano
03. Capacitación y desarrollo comercial
04. Compensación, incentivos y beneficios
05. Búsquedas ejecutivas | Headhunting
06. Búsqueda y selección de colaboradores
07. Higiene y Seguridad
08. Terciarización de servicios
 
Productos

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Prensa y Medios
Fecha: 01/2012
Medio: Infobae Profesional
Cuenta regresiva para los bonus: anticipan pagos para que empleados vean una diferencia salarial
Fecha: 01/2012
Medio: Infobae Profesional
¿Quiénes son y cuánto ganan los empleados que rompen la "equidad salarial" en las empresas?
Fecha: 01/2012
Medio: Infobae Profesional
Si en 2012 usted quiere cambiar de trabajo, los expertos le detallan las 10 claves que debe conocer.
Fecha: 12/2011
Medio: Infobae Profesional
Salarios 2012: Tambalea la "moderación" que pide el Gobierno y los ejecutivos no se quieren quedar atrás con los aumentos.
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En el 2012, planeo cambiar de trabajo por
Mejor Salario y Paquete de Beneficios
Mejor Clima Laboral
Mayores posibilidades de Desarrollo
Mejor Calidad de Vida laboral
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No estoy pensando en cambiar de trabajo

Total de Votos: 126

 

 

 

 
Testimonios

En términos de Resultados, tal como  impulsa desde sus divisiones el Equipo de HuCap trabajar con ellos significa en la práctica ver que las cosas ocurren.

Los diversos proyectos y procesos que les confiamos, son siempre brindados con  altos estándares de calidad, profesionalismo, sorprendente velocidad de respuesta y acompañados de una pasión y compromiso no muy común. Esta es la razón  por la cual  son considerados por el directorio de la empresa y en particular en las área de gestión a mi

Gustavo Ratti
Director de Administración de Personal y Relaciones Laboral. - H.A.P.S.A

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